2019北美人力资源协会年会精彩图集
2019年9月28-29日 NACSHR年度峰会在硅谷精彩举办，现场...
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2026北美华人人力资源年度论坛9月26日周六在硅谷举办，报名启动
2026 北美华人人力资源年度论坛 2026 NACSHR An...
2026北美华人人力资源年度大奖提名启动｜2026 North American Chinese Human Resource Awards
北美华人人力资源协会（North American Chinese ...
2027财年H-1B签证名额初始申请期将于3月4日开放
美国公民及移民服务局宣布，2027财年H-1B签证配额的初始注册期将...
员工团体健康险：为什么这是 HR 最容易被低估、却最消耗精力的一项工作
在北美企业的员工福利体系中，员工团体健康险几乎是每家企业都会配置的一...
从 Mercer 营收62亿美元的财报反推 2026 年 HR 预算走向：钱会先加在哪？又会先砍哪？
刚拆完 Mercer 2025 财报，数据非常有代表性：营收 61....
招聘技术的未来：如何应对候选人筛选中的社会性困境
核心观点在于，多数招聘系统优化的并非“用人质量（Quality of...
当HR成为风险源：花旗集团女高管诉讼揭开“武器化HR”调查内幕｜北美企业HR必须重视的一次合规警示
在大多数企业治理结构中，人力资源部门被视为“保护机制”——负责调查投...
Workday 请求法院驳回年龄歧视索赔：AI 招聘首次进入全国集体诉讼核心，北美华人 HR 需要关注什么？
HR科技巨头 Workday 近日在一起备受关注的 AI 招聘诉讼中...
【重磅】2026北美华人人力资源夏季论坛5月16日在硅谷举办，诚邀参加
在快速变化的环境中，很多 HR 并不缺信息， 真正稀缺的，是判断、位...
HR科技圈硅谷悬疑剧——Deel和Rippling“企业间谍案”骤然升级，美国司法部介入调查
目前双方案件的最大进展，并非双方在民事诉讼中的相互指控或所谓“间谍细...